総務人事部　採用チームからのメッセージ

当社では、何事にも向上心を持って取り組める、常に誠意を持って努力できる、そして結果を恐れずに積極的にチャレンジをしてくれる方と一緒に仕事がしたいと考えております。また、入社するにあたって建設に関わる専門知識は一切不問です。専門的な知識や建設現場で求められるスキルは、入社してからの研修や実務を通じて少しづつ覚えていきますのでご安心ください。
まず新卒入社のみなさんは、入社式翌日から10日間程の新入社員研修に参加していただきます。この研修を通じて社会人になるための、ビジネスマナーや心構えを身につけていただきます。配属後はいよいよ本格的な業務を経験していきますが、各部署の先輩社員がしっかりと寄り添いOJT教育をしていきますのでご安心ください。また、初年度は半期に一度、業務上の課題解決や目標の再設定をするフォローアップ研修を開催しております。なお、不定期開催ではありますが、メーカーさん主導による勉強会も開催し、主要商材や新商品などについて学ぶ機会もご用意しております。

選考過程からみなさん一人ひとりとしっかり向き合い、入社後も着実に成長をしていっていただける環境を用意しております。 みなさんのご応募を心よりお待ちしております。

総務人事部　採用チーム一同